【本网讯】为深入落实国家教育发展政策要求，严格执行学校教学管理制度，夯实课堂教学质量，有序推进2027届毕业论文、学生管理等重点教学任务，2026年9月17日下午，leyu乐鱼中国体育官网人力资源管理教研室召开专题学习暨教学研讨部署会，主持人为王光辉主任，教研室全体教师参会。会议围绕政策制度学习、课堂教学规范、毕业论文工作、班主任管理及其他教研事项开展研讨部署，进一步明晰工作标准，压实教学岗位责任。

会上，教研室组织全体教师开展集中文件学习。一是集体学习《国务院关于印发〈教育发展“十五五”规划〉的通知》，深刻把握“十五五”阶段高等教育改革发展导向，推动规划理念落地到日常课程教学与人才培养当中；二是共同研读《leyu乐鱼中国体育官网本科课堂教学质量评价实施办法（试行）》《leyu乐鱼中国体育官网听课评课管理办法（修订）》两份校内文件，厘清课堂质量评价、听课评课的工作细则与考核要求，帮助教师准确吃透学校教学管理相关制度。

立足文件学习成果，会议对本学期课堂教学工作提出明确要求。会议强调，全体教师要坚守立德树人根本任务，对标课堂教学质量评价标准，扎实做好备课授课；积极开展听课评课教研交流，互相借鉴教学经验，补齐教学短板，持续优化课堂教学效果。

会议开展2027届毕业论文专题研讨。会议提出要强化毕业论文指导教师专项培训工作，围绕论文选题导向、过程指导方法、学术规范、常见问题处置等内容开展学习交流，切实提升各位教师的论文指导能力。要求各指导教师强化过程管理，从严把控选题、撰写、修改各个环节，做好全流程跟踪指导，压实指导责任，切实保障毕业论文整体质量。

同时，会议对教研室教师兼任班主任的相关工作提出要求。强调班主任岗位责任重大，全体兼任班主任的教师要端正工作态度，强化责任意识与服务意识，用心做好学生思想引导、日常沟通、学情掌握、危机排查等工作，主动关心学生成长，落实各项学生管理工作要求，做到工作有担当、沟通有温度，切实筑牢学生管理工作根基。

最后，会议统筹布置教研室其他教学教研相关工作，明确各项任务推进节点，要求全体教师对照制度文件，逐项抓好工作落地。本次专题学习暨教学研讨部署会凝聚了全员共识，理清了新学期教学工作的重点方向。下一步，教研室全体教师将把会议学习成效转化为教学实践动力，严守教学工作规范，聚力提升课堂育人质量，扎实推进毕业论文指导、班级管理等各项工作，持续推动专业教学内涵建设提质增效。

稿件来源：人力资源管理专业教研室

撰稿人：黄学斌

摄影：黄学斌

初审：黄学斌

复审：吴泽雄

终审：乔鹏亮